Аналитик внедрения 1С

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, удаленная работа

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Работа наших аналитиков связана с участием в проектах по автоматизации учета промышленных и торговых предприятий России на базе 1С:ЗУП, 1С:УТ, 1С:БП, 1С:ERP. Мы не типичные франчайзи: у нас нет привязки заработной платы к выработке часов, продажами не занимаемся.

Уровень заработной платы напрямую зависит от уровня компетенций и определяется по результатам собеседования.

Мы - аккредитованная ИТ компания. Головной офис компании находится в Омске, также есть подразделение в Краснодаре, куда вы можете при желании переехать. Мы с радостью принимаем в штат специалистов, готовых к удаленной работе.

Условия работы:

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, соц.пакет.
  • 100% «белая» зарплата. Фиксированный оклад выплачивается стабильно дважды в месяц. Не зависит от наличия заказов в компании и подписания актов с клиентами. Задержки в выплате – исключены (не было ни разу за всю историю ФТО).
  • Компенсация ДМС всем сотрудникам, имеющим стаж работы в компании 1 год и более, в зависимости от стажа в ФТО:
    - 1- 5 лет: 50%
    - 5 -10 лет: 80%
    - 10+ лет: 100%

  • После 2,5 лет работы в компании появляется возможность взять дополнительную неделю отпуска, либо заменить её на предоплаченную карту, позволяющую воспользоваться какой-то из доступных категорий бенефитов (например, «Здоровье», «Красота», «Путешествия», «Обучение» и т.д.)

  • Прозрачная система карьерного роста. Индивидуальные задачи для развития.
  • Коллеги готовы поддержать и словом, и делом.
  • Демократичная атмосфера, отсутствие бюрократии и дресс-кода.
  • Курсы и тренинги по разным направлениям в корпоративной системе онлайн обучения.

Задачи:

  • Анализ требований заказчика по автоматизации учета отдельных операций и процессов.
  • Постановка задач для разработчиков при необходимости модификаций 1С.
  • Проведение обучения пользователей работе с программой.
  • Оперативная помощь пользователям в работе с программой, исправление ошибок пользователей (удалённое подключение).
  • Подготовка инструкций для пользователей.

Нам важно увидеть:

  • Опыт участия в проектах по автоматизации на базе 1С ERP/ УТ/ ЗУП (опыт работы с целыми бизнес-процессами или доработками).
  • Потребность корректно и грамотно излагать мысли (как устно, так и письменно).
  • Умение налаживать взаимоотношения с очень разными людьми.
  • Способность разумно действовать в непростых ситуациях.
  • Проактивность.

Дополнительным плюсом будут:

  • Опыт работы с другими учетными системами, базами данных.
  • Опыт работы специалистом поддержки франчайзи 1С, либо поддержки пользователей на производственном или торговом предприятии.
  • Знания бухгалтерского и налогового учета.

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Вакансия опубликована 1 марта 2024 в Краснодаре

Отзывы о компании

4,6отлично
Оценка Dream Job

86%

Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Разработчик 1С
Март 2024
Очень комфортная для работы компания. Компания старается поддерживать здоровую дружественную атмосферу между сотрудниками, это очень заметно в сравнении с другими компаниями: например, когда присутствуешь на совещаниях у заказчика, а потом приходишь на созвон к своему отделу и видишь кардинальную разницу: дружелюбная атмосфера, слаженный коллектив с отличным чувством юмора. Всегда знаешь, к кому можно прийти с любой рабочей проблемой, будь то проблема с решением задачи или проблема с коммуникацией с заказчиком - все решаемо и обсуждаемо, помогут, подскажут. В общем, в этой компании не чувствуешь себя как один в поле воин, чувствуешь поддержку от коллег и руководителей. По задачам есть сменяемость: всегда можно сменить проект, попробовать себя в разных, изучить новое. Задачи есть всегда, простои бывают довольно редко, но на зарплате это не сказывается: ежемесячный оклад не зависит от часов, нет почасовки. Есть квартальная премия, на нее простой может сказаться, но ни разу пока не доводилось ее лишиться из-за простоев, их слишком мало для этого. Можно работать из офиса, можно из дома. Официально гибридного графика в компании как бы нет, но по факту удаленщикам никто не запрещает иногда и в офис ходить, так что...)
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их

Похожие вакансии