Тебе предстоит:

• Региональный массовый/точечный подбор,направление: клиентский сервис;
• Проведение телефонных интервью (исходящие, входящие звонки);
• Первичная оценка кандидата по телефону;
• Ведение внутренней отчётности по подбору персонала, занесение данных в программу по работе с персоналом;
• Ведение/актуализация базы знаний.

• 4 курс бакалавриата или 1-2 курс магистратуры;
• Возможность уделять работе 40 часов в неделю;
• Базовые представления о подборе кандидатов;
• Умение быстро реагировать на задачу и смотреть на неё под разным углом;
• Умение быстро переключаться с одной задачи на другую;
• Чувство юмора, которое поможет оставаться в тонусе.

• Официальное оформление (срочный трудовой договор на 6 месяцев);
• График работы 5\2 с 10:00-19:00 по Мск;
• Поддержку опытных менторов и возможность учиться у лучших экспертов;
• Работу с реальными бизнес-кейсами: это даст много опыта и знаний;
• Перспективу перехода в штат компании;
• Свободу в реализации твоих идей;
• Приятные скидки у наших партнеров: фитнес, английский, покупки и не только;
• Свободную и открытую рабочую атмосферу без дресс-кода и бюрократии.