Специалист по кадрам/ Начальник отдела по работе с персоналом

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, отпуск, б/л, табель и пр.) Численность сотрудников сейчас 40 человек.

Опыт работы в 1С. Опыт в строительной компании будет преимуществом. Ответственность, исполнительность, умение работать в команде.

Ведение кадрового учета (оформление новых сотрудников, увольнения, переводы, листы нетрудоспособности, заполнение и хранение трудовых книжек сотрудников и т.д.).

1С:Зарплата и Управление персоналом» (ЗУП). 1С. Знание офисных программ.

Оформление и ведение гражданско-правовых договоров, внесение изменений в договоры. Сдача отчетности ЕФС-1. Формирование и ведение личных дел работников...

Высшее образование (юридическое будет преимуществом). Дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения...

В строительную компанию требуется начальник отдела кадров для ведение кадрового делопроизводства. Контролирует соблюдение социальных гарантий сотрудников организации. Ведет учет личного...

Опыт работы обязателен. Знание 1С ЗУП 8.3. Сдача отчетности центр занятости, ПФ, статистической отчетности.

Закрытие линейных и руководящих позиций в компании. Поиск и отбор кандидатов для дальнейшего тестирования. Проведение онлайн-интервью. Сопровождение кандидатов до...

Грамотно пишет и уверенно говорит. Обладает аналитическими и эмпатическими способностями, проницателен. Результативен и самостоятелен. Знает английский на уровне B2...

Взаимодействие с руководителями отделов, составление профилей вакансий и разработка критериев оценки. Написание и публикация вакансий, мониторинг рынка труда.

Высшее образование по специальности Управление персоналом будет преимуществом. Опыт подбора персонала от 1 года. Приветствуется опыт работы в сфере производства.