Менеджер по подбору персонала
В архиве с 5 августа 2020
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Частичная занятость, удаленная работа
Возможна подработка: сменами по 4-6 часов или по вечерам
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Краснодар
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Поиск и подбор линейного персонала с помощью работных сайтов и альтернативных источников. Входящие и исходящие звонки соискателям, проведение телефонных собеседований.
Опыт работы с массовым подбором. Формирование базы исполнителей. Работа с отчетностью. Считаешь, что безвыходных ситуаций не бывает. Ответственно относишься к...
Рекрутер (массовый подбор)
от 60 000 ₽Краснодар
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Поиск (в том числе "холодный") и подбор линейного персонала (основные проекты: Самокат, Бургер Кинг, ВкусВилл, Сбермаркет и т.д).
Имеет опыт работы с линейным персоналом (координатор, рекрутер) от 6 месяцев. Опыт работы в продажах от 1 года.
Специалист по подбору персонала
от 20 000 ₽Краснодар
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Подбор персонала в сеть розничных магазинов Мир Сыров. Размещение вакансий на интернет ресурсах. Контроль за откликами, их обработка и обновление...
Опыт работы с различными интернет ресурсами (авито, хх). Удовлетворение потребностей магазинов в работниках.
Краснодар
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Подбор вахтового персонала (комплектовщики, упаковщики, грузчики) на склады и производства. - Размещение объявлений и обработка откликов.
Опыт работы в массовом подборе персонала от 3х месяцев.
Краснодар
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Подбор вахтового персонала (комплектовщики, упаковщики, грузчики) на склады и производства. - Размещение объявлений и обработка откликов.
Опыт работы в массовом подборе персонала от 3х месяцев.
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Привлекать соискателей с использованием различных источников на вакансии: автокурьер и велокурьер. Проводить короткие телефонные интервью. Передавать лиды заказчику.
Понимание процессов массового подбора. Владение инструментами подбора (поиск через работные сайты, рекламные каналы или социальные сети). Наличие ПК и интернета.