Руководитель отдела технической поддержки

от 70 000 до 90 000 за месяц до вычета налогов

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: удалённо

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.

Ищем крутого Руководителя

технической

поддержки

в

команду Rubikon!

Кто мы?

Мы – Digital Agency Rubikon, аккредитованная ИТ-компания, которая делает жизнь бизнеса проще с помощью AMO CRM и не только.

У нас нет офисного рабства, бюрократии и токсичности – только крутые проекты и классные люди!

Ваша миссия:

Возглавить отдел технической поддержки, который станет эталоном качества обслуживания клиентов.

Ваша задача:

Создать прозрачную, масштабируемую систему поддержки с высоким уровнем удовлетворенности клиентов.

Ключевые обязанности:

  • Операционное управление: контроль SLA, мониторинг тикетов, распределение нагрузки, ведение отчетности.
  • Развитие процессов: оптимизация регламентов, создание базы знаний, внедрение автоматизации.
  • Управление командой: развитие сотрудников, контроль эффективности.
  • Клиентский сервис: поддержание высокого уровня CSAT, контроль качества коммуникаций.
  • Аналитическая работа: анализ причин обращений, взаимодействие с разработкой.

Мы ожидаем:

  • Опыт управления технической поддержкой от 2 лет.
  • Понимание IT-процессов и технической составляющей.
  • Умение выстраивать процессы и работать с метриками.
  • Сильные коммуникативные навыки.
  • Способность сохранять холодный рассудок в стрессовых ситуациях.
  • Опыт внедрения автоматизации и регламентов будет вашим преимуществом.

Что предлагаем:

  • Конкурентная зарплата: фиксированная часть 70 000 ₽ + KPI-бонус 20 000 ₽.
  • Возможность влиять на процессы и развивать направление.
  • Работу с современными инструментами поддержки (Omnidesk, Bitrix).
  • Профессиональный рост в стабильной компании.

Бонус выплачивается при достижении всех KPI одновременно:

  • Время первого ответа ≤ 1 час
  • Срок закрытия тикета ≤ 48 часов
  • CSAT ≥ 4.6/5
  • % тикетов в ожидании >3 дней ≤ 5%
  • Своевременная сдача отчетности

P.S. Если вы уже представляли себя в роли драйвера изменений — это ваш шанс.

Мы ждём тех, кто готов не только управлять, но и вдохновлять команду.

Доступно соискателям с инвалидностью

Ключевые навыки

  • Деловая коммуникация
  • Руководство коллективом
  • Деловое общение
  • Техническая поддержка
  • Деловая переписка
  • Организаторские навыки
  • Информационные технологии
  • Аналитическое мышление
  • Управление процессами
  • Управление командой

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 23 октября 2025 в Краснодаре

Dream Job

Отзывы о компании