подбор кадров – проведение собеседований, с целью комплектования штата сотрудников (практикантов), ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (заключение трудовых договоров, оформление приказов, заполнение трудовых книжек, карточек Т-2, ведение личных дел, разработка должностных инструкций, составление штатного расписания, сотрудничество с пенсионным фондом, фондом обязательного медицинского страхования; разработка коллективного договора и т.д.) Изучение мотивации сотрудников, социально-психологического климата педагогического коллектива, формирование корпоративной культуры, участие в организации и проведении корпоративных мероприятий

организация и контроль финансово-хозяйственной деятельности учреждения, образовательного, учебно-воспитательного процесса, организация и проведение спортивных, культурно-массовых мероприятий (торжественные линейки, смотры-конкурсы, ярмарки, выставки, спортивные соревнования) проведение рекламных акций, сотрудничество с предприятиями-партнерами, психолого-педагогическое сопровождение образовательного и воспитательного процесса; профилактика возникновения социальной дезадаптации; оказание психологической, коррекционной помощи обучающимся, родителям, и педагогическому коллективу (лекции, тестирование, тренинги, участие в работе методических объединений и пед. советов)

психология

Краснодарский краевой институт дополнительного профессионального педагогического образования.