1. Увеличение потока привлекаемых клиентов на финансирование коммерческой, грузовой, специальной, легковой техники и оборудования на Кредитные продукты Банка и Лизинг. 2. Консультирование клиентов по продуктам Банка и Лизинга; 3. Повышение качества сбора документов, необходимых для рассмотрения и принятия кредитного решение по клиентам; 4. Увеличение количества партнеров Банка, а именно поставщиков коммерческой, грузовой, специальной, легковой техники и оборудования; 5. Разработка совместных акций и программ с партнерами, а так же обучение тренинги и презентации для них. 6. Внедрение и адаптация к потребностям Клиентов максимально широкого набора способов и инструментов с целью удовлетворения потребностей Клиентов в заемных средствах; 7. Решение текущих вопросов и задач, возникающих в процессе взаимодействия с партнерами; 8. Взаимодействие с другими подразделениями Банка, для выполнения поставленных задач; 9. Выполнение плановых показателей и формирование отчетности по итогам работы; 10. Содействие поддержанию и улучшению имиджа Банка, обеспечение соблюдения принятых в Банке норм деловой этики и корпоративной культуры; 11. Участие в мероприятиях и программах Банка по повышению уровня профессиональной квалификации и компетентности работников отдела; 12. Участие в подготовке планов текущей и перспективной деятельности Банка; 13. Выполнение решений Собрания участников, Совета директоров, Правления, Председателя Правления, комитетов Банка.

Управление Кредитно-кассовым офисом в г. Ставрополе в строгом соответствии с целями и задачами, поставленными перед Банком его Уставом, на основании Положения о Кредитно-кассовом офисе, т.е. выполнение от имени Банка действий, направленных на: - Выдача потребительских кредитов физическим лицам в рамках программы автокредитования; - Привлечение и выстраивание отношений с авто дилерами в регионе, а также дальнейшее сопровождение кредитных сделок в рамках программы автокредитования. - Выполнение ключевых показателей по продажам кредитных и комиссионных продуктов. - Формирование качественного портфеля. - Привлечение денежных средств физических и юридических лиц во вклады (депозиты); - Размещение привлеченных средств от имени и за счет Банка;

1. Организация и управление работой Кредитно-кассовых офисов на территории Ставропольского края. 2. Выявление потребностей и открытие новых точек продаж (Кредитно – кассовых офисов); 3. Выведение точек продаж на запланированную доходность.

1. Управление Операционным офисом в строгом соответствии с целями и задачами, поставленными перед Банком его Уставом, на основании Положения об Операционном офисе, т.е. выполнение от имени Банка действий, направленных на: - привлечение денежных средств физических и юридических лиц во вклады; - размещение привлеченных средств от имени и за счет Банка; - выдача потребительских кредитов физическим лицам, а так же выдача кредитов юридическим лицам; - открытие и ведение банковских счетов физических и юридических лиц и осуществление расчетов по их поручениям; - осуществление операций по переводу денежных средств; - инкассирование денежных средств, платежных и расчетных документов, кассовое обслуживание физических и юридических лиц; - предоставление в аренду физическим и юридическим лицам специальных помещений или находящихся в них сейфов для хранения документов и ценностей; - совершение сделок купли-продажи безналичной и наличной иностранной валюты; 2. Обеспечение нормальной деятельности Операционного офиса путем: - осуществления исполнительно – распорядительных функций внутри Операционного офиса; - представления интересов Банка во всех государственных и общественных органах, учреждениях, организациях…; - совершение иных действий, необходимых для нормальной работы Операционного офиса Банка в пределах прав, предоставленных Операционному офису его Положением.

1. Реструктуризация кредитов (субъектов малого и среднего бизнеса) 2. В целях улучшения качества действующего кредитного портфеля субъектов малого и среднего бизнеса осуществлял выезд на место ведение бизнеса для проведения повторного финансового анализа. Выявлял слабые и сильные стороны в организации ведения бизнеса. Разрабатывал различные схемы ведения бизнеса для вывода предприятия из кризисных ситуаций, тем самым помогал предприятию эффективно распределять свои денежные потоки, что обеспечивало своевременное погашение процентов и основного долга по кредиту в Банке. 3. Подготовка юридических и финансовых документов для головного офиса на рассмотрение возможности реструктуризации по проблемным кредитам. 4. Ежедневные встречи и переговоры с руководителями организаций, имеющими просроченную задолженность более 30 календарных дней. Цель переговоров погашение просроченной задолженности. 5. Работа с безнадежными активами и их дальнейшая передача в суд. 6. Реализация залогового имущества, внесудебная и после судебная.

1. В целях формирования кредитного портфеля филиала - привлечение юридических лиц на обслуживание в банк, ведение переговоров. 2. Продажа всех кредитных продуктов малого и среднего бизнеса, привлечение пассивов. 3. Кроспродажи. 4. Осуществление процесса кредитования субъектов малого и среднего бизнеса, включающего в себя: - Выезд на место ведение бизнеса, сбор необходимого комплекта документов для формирования кредитного досье Заемщика; - обработка пакета документов Заемщика, с формированием кредитной заявки (Заключения) на выдачу кредита, в случае соответствия Заемщика установленным, нормативными документами Банка России и внутренними положениями филиала; - вынесение кредитной заявки на рассмотрение кредитного комитета Банка; - сопровождение кредита (мониторинг финансово-хозяйственной деятельности Заемщика, проверка залога); - выполнение всех необходимых операций по формированию кредитного досье при окончательном погашении кредита Заемщиком, сдача кредитного досье в архив филиала. 5. Совмещение должностных обязанностей бэкофиса.

С август 2007 – сентябрь 2007 г. в должности старшего кредитного эксперта отдела развития розничного бизнеса. Обязанности: 1. Ипотечное кредитование физических лиц, сбор документов, мониторинг и сопровождение выданных кредитов. С сентябрь 2007 г. – по октябрь 2007г. в должности старший кредитный эксперт группы ипотечного кредитования отдела развития розничного бизнеса. Обязанности: 1. Ипотечное кредитование физических лиц, сбор документов, мониторинг и сопровождение выданных кредитов. С октября 2007 г. – по июль 2008 г. в должности старшего кредитного эксперта кредитного отдела. Обязанности: 1. В целях формирования кредитного портфеля филиала - привлечение юридических лиц на обслуживание в банк, ведение переговоров. 2. Осуществление процесса кредитования корпоративных клиентов, субъектов малого и среднего бизнеса, включающего в себя: прием от клиента заявки и соответствующего комплекта документов, необходимого для формирования кредитного досье заемщика - обработка пакета документов Заемщика, с формированием кредитной заявки (Заключения) на выдачу кредита, в случае соответствия Заемщика установленным, нормативными документами Банка России и внутренними положениями филиала; - вынесение кредитной заявки на рассмотрение кредитного комитета Банка; - подготовка документов, необходимых для предоставления кредита Заемщику; - сопровождение кредита (мониторинг финансово-хозяйственной деятельности Заемщика, проверка залога); - выполнение всех необходимых операций по формированию кредитного досье при окончательном погашении кредита Заемщиком, сдача кредитного досье в архив филиала

С октября 2005г. по март 2006 г. в должности экономиста кредитного отдела банка. Обязанности: 1. В целях формирования кредитного портфеля филиала - привлечение физических лиц на обслуживание в банк, ведение переговоров. 2. Выдача и сопровождение потребительских кредитов (ипотека, автокредитование, неотложные нужды) физическим лицам (все этапы кредитного процесса: от заявки клиента до полного погашения кредита). 3. Формирование и предоставление всех форм отчетности касательно кредитной работы филиала (составление отчетов, регистров, портфеля однородных ссуд). С марта 2006г. по апрель 2007 г. в должности старшего экономиста кредитного отдела банка. Обязанности: 3. В целях формирования кредитного портфеля филиала - привлечение физических и юридических лиц на обслуживание в банк, участие в переговорах совместно с руководителем. 4. Выдача и сопровождение ипотечных кредитов, в том числе социальная ипотека с предоставлением субсидий сотрудникам РЖД. 5. Осуществление всех этапов кредитного процесса при кредитовании юридических лиц. 6. Формирование и предоставление всех форм отчетности касательно кредитной работы филиала (составление отчетов, регистров, портфеля однородных ссуд). С апреля 2007 г. по август 2007 г. в должности ведущего экономиста кредитного отдела банка. Обязанности: 7. В целях формирования кредитного портфеля филиала - привлечение юридических и физических лиц на обслуживание в банк, участие в переговорах совместно с руководителем. 8. Кредитование корпоративных клиентов, субъектов малого и среднего бизнеса. 9. Выдача и сопровождение ипотечных кредитов, в том числе социальная ипотека с предоставлением субсидий сотрудникам РЖД. 10. Формирование и предоставление всех форм отчетности касательно кредитной работы филиала (составление отчетов, регистров, портфеля однородных ссуд).

Факультет экономики и финансов, Присвоена степень магистра по направлению экономика.

Экономический факультет, Экономика и управления на предприятиях АПК