Ведение нескольких предприятий (численность ок. 800 человек), в том числе и удаллено. Работа в программе «1С:Предприятие в. 8 – Зарплата и Управление персоналом». Учет движения кадров (анкеты, приказы о приеме на работу, переводе, увольнении, отпуске). Ведение журнала учета трудовых книжек, номенклатура дел. Оформление отпусков. Оформление, ведение, хранение трудовых книжек и личных дел сотрудников.

Проверка и передача кадровых документов в архив организации, контроль за сроками исполнения заявок на кадровые операции, консультация по кадровым процедурам административного и линейного персонала. Формирование отчетности по выполнению и отработки заявок по кадровым процедурам

Организация и хранение документации в архивах согласно Основных правил организациии архивов организаций, регистрация входящей и исходящей корреспонденции, регистрация организационно-распорядительной документации

Ведение нескольких предприятий (численность ок. 300 человек). Работа в программе «1С: Предприятие в. 8 – Зарплата и Управление персоналом». Оформление трудовых договоров, договоров подряда, договоров о материальной ответственности. Учет движения кадров (анкеты, приказы о приеме на работу, переводе, увольнении, отпуске). Ведение журналов учета трудовых договоров и учета трудовых книжек, номенклатура дел. Ведение табеля учета рабочего времени. Оформление отпусков. Составление графиков работы (в т.ч. сменных). Составление графиков отпусков. Заполнение листков нетрудоспособности. Оформление и учет командировочных удостоверений. Составление и оформление приказов на командировки работников. Печать кадровой документации (справки, заявки на пропуска). Ведение книг приказов. Составление проекта штатного расписания. Оформление, ведение, хранение трудовых книжек и личных дел сотрудников. Первичное составление должностных обязанностей, инструкций. Ведение банка данных о персонале. Работа с центром занятости, охрана труда, коллективный договор.

Ведение нескольких предприятий (численность ок. 300 человек). Работа в программе «1С:Предприятие в. 8 – Зарплата и Управление персоналом». Оформление трудовых договоров и договоров подряда. Учет движения кадров (анкеты, приказы о приеме на работу, переводе, увольнении, отпуске). Ведение журналов учета трудовых договоров и учета трудовых книжек, номенклатура дел. Ведение табеля учета рабочего времени. Оформление отпусков. Ведение книг приказов. Оформление, ведение, хранение трудовых книжек и личных дел сотрудников.

Заключение договоров с потребителями, расчет водопотребления, разнесение оплаты потребителями в программе 1С, прием платежей

Факультет математики и компьютерных наук, Математика

ЧУ ОДПО «ЦКО «Профессионал», Специалист по документационному обеспечению деятельности организации

Школа экономики, финансов и информационных технологий, Бухгалтер