Charuel

Charuel

3,4

CHARUEL- успешный российский бренд, один из лидеров на рынке по производству и продаже линии женской одежды сегмента middle plus представленный на рынке более 25 лет.

Стиль CHARUEL – это сдержанность и темперамент, безупречность и максимальный комфорт. Коллекции созданы из натуральных материалов высокого качества в соответствии с новейшими тенденциями мировой моды.

 

CHARUEL- это 1800 сотрудников, 3 собственных производства, более 60 магазинов по всей России.

Внимание к каждому клиенту – главная ценность компании CHARUEL.

Работа в CHARUEL это:

  • Расти и развиваться вместе с компанией, получить неограниченные возможности карьерного и профессионального роста
  • Получать достойную заработную плату
  • Пройти обучение внутри компании
  • Стать обладателем скидки 50% на всю продукцию компании
  • Получить стильную форму бренда
  • Выбрать удобный график работы, возможность полной или частичной занятости
  • Выбрать удобное месторасположение для работы

Присоединяйся к нашей команде!

Еще компании для вас
Валта
Валта
49 активных вакансий
Посмотреть
3Logic Group
3Logic Group
49 активных вакансий
Посмотреть
ТК ЯРВЕТ
ТК ЯРВЕТ
49 активных вакансий
Посмотреть
ЛОКСИТАН РУС
ЛОКСИТАН РУС
50 активных вакансий
Посмотреть
EKONIKA
EKONIKA
50 активных вакансий
Посмотреть
Региональная сеть магазинов у дома ПИВТОЧКА
Региональная сеть магазинов у дома ПИВТОЧКА
50 активных вакансий
Посмотреть
LC Waikiki
LC Waikiki
47 активных вакансий
Посмотреть
Мой Мир
Мой Мир
52 активные вакансии
Посмотреть
SPLAT
SPLAT
45 активных вакансий
Посмотреть
HOLODILNIK.RU
HOLODILNIK.RU
53 активные вакансии
Посмотреть
Россия
Город
Розничная торговля, Товары народного потребления (непищевые)
Сферы деятельности
Организация
Тип регистрации
Dream Job
Отзывы о компании
3,4
хорошо
Не работает с отзывами
51%
рекомендует

Что говорят сотрудники

Администратор
1,7
Сентябрь 2026
Было близко к дома , зарплата более менее хорошая , но так как я работала почти без выходных , это не стоило того .
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их